Beschrijving

Ce management n’est pas une simple recette de cuisine, il varie selon les ingrédients disponibles, les saisons et l’inspiration du chef.

La manière dont il doit être envisage dépend du contexte et de l’appetit de l’organisation. Ce type de management associe les objectifs de l’entreprise à une culture favorable au développement des compétences individuelles et tournée vers le client et la qualité de service.

Il améliore la coopération et permet d’installer des changements sans provoquer de conflits au sein de entreprises.

Filip Vandendriessche est le fondateur de FVD Academy et de Output Academy. Il est l’auteur de l’ouvrage Diriger sans imposer et le père du concept d’input output management. Il conseille des consultants, des comités de direction et est surtout actif comme conférencier.

Han Looten est un entrepeneur et conseille des comités de direction. Il est le cofondateur de FVD Academy et Output Academy. Il coache de jeunes entrepeneurs en phase de transition et supervise des conseils d’administration. Il est également rédacteur pour la radio et la télévision. Il a été directeur general de GITP international de 2003 à 2009.